桦甸市文化广电新闻出版局
2017年度政府信息公开工作年度报告
（2017年12月30日）
根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）的规定和国务院、省政府的工作部署，现编制2017年度政府信息公开工作年度报告。本报告由基本工作情况、主动公开政府信息情况、回应解读情况、依申请公开政府信息情况、行政复议诉讼和举报投诉情况、机构建设、经费保障和培训会议情况、存在问题及工作打算、附表等八部分组成。该报告全面客观的反映了我局2017年度政府信息公开工作取得的成效和存在的问题。
通过http://xxgk.huadian.gov.cn/jlsml/--桦甸市政府网等向社会公开，欢迎社会各界进行监督、提出意见，欢迎广大机关企事业单位、科研院所和人民群众参阅使用。如对本年报有疑问、意见和建议，请联系桦甸市文广新局办公室，地址:渤海大街新一中西侧，邮编：132400，电话：66222585 ，电子邮箱：1271044209@qq.com
一、基本工作情况
2017年，我局认真贯彻落实《条例》精神，按照省、市政府的统一部署，精心组织，有序推进政府信息公开工作，较好地满足了社会公众获取，利用政府信息的需求。主要开展了以下几个方面工作：
（一）领导机构和工作机构及其开展工作情况
我局先后多次在全局机关大会对政务公开进行了督促和安排部署。同时，对工作领导小组成员进一步做了调整与加强，由局长乔悦宝刚担任我局政务公开工作领导小组组长，政务公开工作主管领导-邱方军副局长担任副组长，成员由政务公开工作人员和党办宣传委员等组成。
局党委明确要求政务公开工作要本着“规范、明了、方便、实用”的原则。我局在市政务服务中心设有便民服务窗口，具体办理项目包括：文化、体育、广电、广播、文物、新闻出版的审批项目，共六项。
（二）建立健全和落实政府信息公开工作制度情况
按照桦甸市政府政务公开办公室的要求，制定并修改了《桦甸市文广新局政策专家解读机制》、《桦甸市文广新局政务公开领导小组工作职责》、《桦甸市文广新局政务公开工作小组工作职责》、《桦甸市文广新局2017年政务公开岗位目标责任制考核办法》等。同时，在公开基本内容的基础上，特别突出了公开群众切身利益密切相关事项的重点，以及群众最关心、反映最强烈的热点问题。
（三）完善政府信息公开指南和公开目录情况
完成了《目录》、《指南》调整以及信息梳理工作。认真对照《条例》规定的范围，学习和参照省市政府办公厅《目录》、《指南》，结合我局的工作实际，调整了《桦甸市文化广电新闻出版局信息公开工作指南》、《桦甸市文化广电新闻出版局信息公开目录》，并对外公布。同时，认真梳理政府信息，并将属于应主动公开的政府信息门户网站上公布。
（四）政府信息公开载体建设情况
文广新局政府信息公开通过政府网站的政务公开栏对外发布公开信息，除文广新局文件及时更新发布外，还通过文化市场电子屏幕进行公开，以便群众第一时间了解最新的政府信息。
网站名称：桦甸市人民政府网
网址：http://xxgk.huadian.gov.cn/jlsml/
联系人：张佳琳 66222585
网站名称：桦甸市文化广电新闻出版局政务微博
网址：http://t.qq.com/wodegexingboke
联系人：张佳琳 66222585
其他公开渠道：
1、吉林市精神文明网
2、中共桦甸市委宣传部网站
3、吉林市政府网
4、桦甸市政府网
5、桦甸通讯
（六）政府信息公共查阅点建设情况，部门向政府信息公共查阅点报送信息情况，部门政府信息查阅点建设情况
建立信息查阅点一处，设在局办公室，工作人员签订《桦甸市文广新局保密承诺书》，建立了《桦甸市文广新局信息查阅制度》等。同时，及时向档案局信报送信息，保证对桦甸市信息公共查阅点的信息更新。
（七）开展政府信息依申请公开工作情况；
无
（八）推进重点领域政府信息公开情况；
无
（九）其他需要说明的情况。
无
二、主动公开政府信息的情况
（一）公开政府信息的数量
2017年我单位共公开政府信息185条。
(二)通过不同渠道和方式公开政府信息的情况
1、工作信息被吉林市级机关采用32条。
2、工作信息被桦甸市级机关采用56条。
3、在国家级网络刊物上发布信息15条。
4、在吉林省级网络刊物上发布信息22条。
5、在吉林市级网络刊物上发布信息50条。
6、在桦甸市级网络刊物上发布信息114条。
三、回应解读情况
按照《桦甸市文广新局政务公开领导小组工作职责》，我局工作人员在政务微博等载体上，对相关提问进行回应解读，全年回帖2次，解读1次。
四、依申请公开政府信息情况
我局2017年度未发生针对本部门有关政府信息公开事务的依申请公开情况。
五、行政复议诉讼和投诉举报的情况
由于我局未发生针对本部门有关政府信息公开事务的行政复议案、行政诉讼案和有关的申诉案，因此未发生与诉讼（行政复议、行政申诉）有关的费用。
六、机构建设、经费保障和培训会议情况
（一）设立政府信息公开工作专门机构1个。
（二）设置政府信息公开查阅点1个。
（三）从事政府信息公开工作人员4名。
（四）政府信息公开专项经费1000元。
（五）召开政府信息公开工作会议或专题会议4次。
（六）举办各类培训班1次。
（七）接受培训人员8人。
七、存在问题及工作打算
在充分肯定成绩的同时，我们也认识到一些不足和差距，主要表现在以下几个方面：一是思想认识发展不平衡，少数干部对政务公开的重要意义认识不足。主要体现在有的机关干部认为干好工作最重要，政务公开对于具体工作没有实际推动作用，只能增加负担。二是工作力度不大。有的部门对政务公开，抓一抓，停一停，不够持之以恒，使得政务公开的力度不大，进展不均衡。三是个别部门公开的内容不规范，重点不突出。有的部门公布的政务使用的是专业术语，老百姓看不明白。对于群众最关心的重点问题，应该全部公开的、未能做到全部公开。许多事前应公开的内容，公开不及时，事后才公开。
以上这些问题，都需要我们认真研究、切实解决、不断把政务公开工作推向深入。
1、加强组织领导，完善工作机构
继续健全和完善政务公开工作领导小组，指定具体工作人员负责政务公开日常工作，负责本单位政务信息的采集、撰写、报送等具体工作。落实公开信息分管领导把关，主要领导审批制度，及时调整和充实领导小组成员。通过健全信息公开组织机构，有组织、有领导、有计划，积极稳妥地推进我局政务公开工作。
2、加强学习，提高政务公开工作能力
一是组织干部职工深入学习贯彻市委、市政府政务公开、政府信息公开有关规定，进一步提高对推进政务公开工作的重要性和必要性的认识，增强做好政务公开工作的主动性和自觉性。二是召开政务公开工作专题培训会，加强对全局人员政务公开内容、格式的培训，加大信息采集、整理的力度，提高工作人员的思想认识和工作技能，提升能力，并以办事公开带动便民服务，提高我局行政效能。
3、完善工作制度，建立长效机制
进一步完善我局政务公开相关工作制度，推动我局主动公开政府信息工作制度、政府信息依申请公开制度、政府信-息发布协调制度、政府信息公开保密审查制度、澄清虚假或不完整信息工作制度、依申请公开政府信息不予公开备案制度，明确相关工作任务，落实工作责任，完善工作制度体系，为工作的长效性提供制度保障。
桦甸市文化广电新闻出版局
2018年1月12日