为进一步完善我市院前医疗急救体系，提升急救服务能力，现结合单位业务发展和编外用工需要，特面向社会公开招聘编外合同制急救员，具体招聘公告如下：

一、招聘计划及岗位

招聘急救员6名。

二、基本条件

（一）遵守国家法律、法规，无刑事犯罪记录及其它不良行为记录，具有良好品行和职业道德；

（二）吃苦耐劳，责任心强，可承受一定的工作强度，能接受倒班制工作；

（三）愿意履行编外用工人员义务；

（四）身体健康且能胜任岗位工作；

（五）具备岗位要求的资格和能力。

三、岗位条件

（一）1980年1月1日后出生的成年男性，出生日期以本人身份证为准；

（二）身高165cm以上，体重90公斤以下，既往无高血压、心脏病、糖尿病、骨、关节疾病等病史，无文身；

（三）具有C1型驾照，3年以上驾驶经验；具有B型以上驾照，2年以上驾驶经验。

四、招聘方式

本次招聘采取现场报名及考核的方式。

五、报名方式

应聘者报名时需提交下列材料：近6个月内正面免冠彩色照片小二寸3张；户口簿原件及复印件（户主页、本人页），二代居民身份证原件及复印件（正反面）；驾驶证原件及复印件。现场填写招聘报名表。

报名时间：2023年10月9日9:00至10月13日15:00，逾期不予受理。

报名地点：吉林市急救中心机关办公楼一楼（吉林市高新区恒山东路长光小区20号）。

联系电话：0432-62401271

六、招聘考核

资格审核通过的应聘者进入考核。考核采取体能测试、车辆驾驶及面试相结合的方式进行。考核时间、地点、内容、方式等具体事宜另行通知。

七、结果及聘用

根据招聘考核成绩由高分到低分按排名择优录取。拟录用人员需提供体检报告、心理测试报告及无犯罪记录证明，合格者经岗前培训达到工作要求的方可聘用并签订劳动合同。

八、其他事项

（一）应聘者提交的信息和材料必须真实、准确，凡弄虚作假、隐瞒真实情况的，或与规定条件不符的，一经查实取消聘用资格；

（二）应聘者务必保持报名时所留联系电话畅通，以便通知有关事宜；如因应聘者通讯不畅导致考核延误，后果由应聘者自负。