2018年9月3日，蛟河市人社局党组召开干部作风大整顿活动动员大会。会后，医保中心领导班子认真贯彻落实会议精神，坚持早谋划，早部署，早推进，根据局党组的安排部署，成立领导小组，制定活动方案，明确责任，细化分工，传导压力。
在活动中，医保中心以“严、实、细、深”为标尺，面对面、背对背查找问题，力争在50天的干部作风大整顿活动中通过正风肃纪，使思想作风、学风及工作作风得到进一步改善和提升。解决“不想为、不想担、不愿为、不愿担、不敢为、不敢担、不会为、不会担”等突出问题。
在思想作风及学风建设方面，坚持以“悟初心、守初心、践初心”的党建学习红色基调为主，专精加强业务学习。通过科室自学与集中学习相结合的方式，双轨并行。
在改进工作作风方面，查摆问题，辐射两定单位征求反馈意见，深耕脱贫攻坚项目，在健康脱贫、环境脱贫基础上，大力开展经济脱贫。送岗位下乡、送技能下乡，送天岗镇七道河木雕加工工艺下乡，为有劳动能力无门路的贫困户，凿壁取光，帮助贫困户真正脱贫。
在这次活动中，医保中心领导班子认真贯彻人社局党组要求，深刻汲取“长生疫苗案”的教训，全力祛除作风方面存在的顽疾弊病，摆进去，摆到位，上下铆足一股劲，使精神再提升，精力再集中，措施再加强，效率再提高，快效高质把各项工作向前推进。
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