“解放思想再深入、全面振兴新突破”教育实践活动开展以来，磐石市委组织部结合部门职能，坚持做到“三个注重”，扎实有序推进教育实践活动。

　　学习教育注重规划设计。与宣传部、党校等部门沟通协调，综合磐石市《“解放思想再深入、全面振兴新突破”教育实践活动实施方案》《关于2020年全市干部理论学习的安排意见》及省、吉林市干部教育培训相关意见，制定印发《磐石市关于加强经常性干部教育工作的实施意见》，明确加强党员干部学习教育的总体要求、重点内容、方法途径和具体措施；并将经常性干部教育工作情况纳入年度党组织书记抓基层党建述职评议考核和落实全面从严治党主体责任述责述廉的重要内容。

　　创先争优注重结果运用。有序推进争当“先锋干部”活动，会同人社部门第一时间召开专题会议研究“先锋干部”评选工作，并结合实际起草了《关于在“解放思想再深入、全面振兴新突破”教育实践活动中开展“先锋干部”评选活动的通知》，明确了“先锋干部”的评选范围、评选方式、评选比例及评选标准等内容，将于年底前完成评选，并将“先锋干部”获得者作为公务员（参公管理人员）、事业单位工作人员年度考核优秀等次的前提条件。

　　部门推进注重工作结合。在发挥部门职能，配合做好全市教育实践活动的同时，积极谋划推进部机关活动。坚持做到“三个有”。即学习教育有计划，即每月一个专题、每月一条例、每月一次主题党日；调查研究有设计，副乡局级以上领导干部形成至少一篇调研报告，每个科室至少形成一篇调研信息；创先争优有重点，重点选树学习先锋、服务先锋、业务先锋三类“先锋干部”典型，并将在年底评优中优先进行表彰奖励。