为深入实施两新组织“共建共助行动”，推动新业态赋能基层创新治理，蛟河市积极探索基层治理新模式，15名“快递小哥”有了新身份，担任“移动网格员”融入社区治理。

　　7月13日，蛟河市在河北街道举办首批“移动网格员”聘任仪式暨社区治理“文明随手拍”活动启动会议。市委组织部及街道社区相关负责同志、“快递小哥”代表参加活动。

　　蛟河市发挥“快递小哥”走街串巷、熟悉楼宇社区等优势，采取宣传发动、企业推荐、党委审核等方式，择优聘任了15名综合素质好、业务能力强的“快递小哥”担任社区治理“移动网格员”，纳入社区志愿服务队管理，常态化参与文明城市创建、疫情防控、基层治理等工作。明确了9个方面的职责任务，充分发挥在异常情况预警、突发事件直报、社情民意传达等方面的“探头”作用。与“吹哨、报到”机制有效结合，建立“问题发现—信息上报—事件处置—结果反馈—积分奖励—表扬评选”六步闭环管理机制，推动新就业群体成为社区治理的重要补充力量。

　　蛟河市委组织部相关负责同志表示，新业态新就业群体应运而生，如何做好新就业群体党建工作，对我们来说是基层党建一个新的课题，同时我们也感到是一件非常有意义的工作。接下来，我们将集中精力，精心组织，实施“先锋”“关爱”“赋能”三项行动，提升党建引领新业态参与社区治理的力度和温度，加强新就业人群的团结凝聚。实施“先锋”行动。加强党组织覆盖提升，弘扬“支部建在连上”，坚持业务发展到哪里，党组织就覆盖到哪里，实现应建尽建；指导建立党员先锋岗，确定党员快递小哥活动日等，引领带动快递行业提升服务质量。实施“关爱”行动。整合党群服务中心（站）、工驿站、银行商超等资源建设“小哥加油站”，打造“冷可取暖、热可纳凉、渴可喝水、累可歇脚、雨雪可避”的温情港湾。实施“赋能”行动。开展“最美快递小哥”“最美先锋骑手”“最美网络主播”评选活动，切实增强获得感、提升融入感、树立荣誉感。

　　“快递小哥”们表示，蛟河的每条路、每栋楼对于我们快递行业来说都非常熟悉，能够以“移动网格员”的新身份服务社区居民，感到特别光荣。我们将做到“三勤”：勤动脚，认真做好每日一巡，对不文明行为及时发现、及时处置、应报尽报；勤动嘴，做好群众宣传引导工作，甘当文明生活的宣传员；勤动手，模范遵守文明礼仪和行为规范，做“文明市民”的示范者，带动身边人主动参与社区志愿服务。

　　社区干部表示，我们将立即启动跟进问题解决机制和闭环督促落实机制，对“移动网格员”上报的线索和问题第一时间反馈、第一时间解决。做好积分兑换，调动新就业群体参与社区治理的积极性，通过打造“文明随手拍”党建品牌，推动新就业群体成为党建引领基层治理的一道靓丽风景，实现服务治理双向奔赴。

　　会上还向15个“快递小哥”征集了“微心愿”。