“三走进、三服务”活动开展以来,磐石市高度重视,挂职干部在挂职工作中服务意识浓厚,工作开展扎实,在发挥自身优势的同时,积极探索服务企业发展的各种途径,取得了良好成效。
1、发挥优势,加强企业党组织建设。挂职干部到企业开展工作后,积极了解企业各项情况,发挥自身优势,帮助企业建立和完善党组织。中恒通(吉林)机械制造有限公司挂职干部到任后了解到企业两位经理积极要求加入党组织,并想在企业建立党支部,挂职干部利用自己做过组工干部,熟悉党务工作的优势,积极协调组织部,帮助开展非公企业建党工作,为企业建立党组织提供了便利捷径。
2、整合资源,丰富企业文体活动。为丰富企业文体活动,增强企业发展软实力,挂职干部积极协调,整合资源,帮助企业开展形式多样的文体活动。吉林娃哈哈饮用水有限公司挂职干部到任后,积极为企业发展献计出力,被任命为公司副总,“七·一”期间组织企业员工就近参加了宝山乡“七、一”红歌演唱会,并取得了优异成绩,在丰富企业活动的同时为企业节省了费用,活动开展有声有色。
3、多方协调,服务企业生产发展。挂职干部在企业工作期间,积极发挥作用,累计帮助协调贷款2000余万元,为企业发展提供服务。吉林宏润食品有限公司因停电造成1500头生猪无法屠宰加工,挂职干部得知情况后,与市公安局、消防大队、住建局等单位联系,在短时间内出动了4台消防车、2台园林绿化车,及时为企业解决了困难,“三走进、三服务”活动领导小组因此收到了企业的感谢信。