中共吉林市委组织部 | 江城党建网 | 干部学习园
当前位置:首页>干部队伍建设

磐石市围绕五个方面使领导班子思想政治建设工作取得实效

作者: | 来源: | 访问:0 | 时间:2009-05-19

近年来,磐石市委按照省委和吉林市委的要求,高度重视领导班子思想政治建设,把思想政治建设作为班子建设的首要任务,重点围绕五个方面,切实加强领导班子思想政治建设,为全市经济和社会各项事业的发展提供了坚强有力的组织保证。

一是围绕实际工作需要,全面提高领导干部思想政治理论水平。几年来,磐石市委始终把深化理论武装工作作为加强领导干部思想政治建设的首要任务来抓。按照建设学习型领导集体的要求,采取中心组学习、党校培训、专题辅导、研讨交流等多种方式,组织领导干部认真学习党的各项路线、方针、政策,学习邓小平理论、江泽民同志“三个代表”重要思想和科学发展观理论。通过学习,较好地解决了世界观、人生观、价值观的问题,打牢了思想政治工作基础。据统计,2007年以来,全市举办各类领导干部理论培训班10次,培训乡科级领导干部2260人次;召开市委理论中心组学习21次,参加人员420多人次。通过学习,使领导干部政治敏锐性和鉴别力得到不断提高,政治立场和理想信念进一步坚定。

二是围绕机制建设,逐步完善领导班子思想政治建设的制度保障。几年来,磐石市着眼于营造和谐的工作环境和发展氛围,健全和完善了科学有效的运行机制,为各级领导班子的思想政治建设提供了重要保证。建立了党政关系协调机制、重要情况通报制度、重要事项沟通制度、重大决策议事制度、重点工作分工落实制度,完善了市委全委会、市委常委会、市委协调会议议事决策制度,推动了决策民主化和科学化。

三是围绕经济发展,不断加快思想解放步伐。磐石市紧紧围绕落实“县域突破”战略和实现经济总量翻番,不断解放思想,提高发展本领,把加快发展作为压倒一切的中心任务,并以此统一班子成员的思想。同时,坚持以科学发展观为指导,用科学的思维方法分析形势,认识市情,把握优势,坚持工业化方向,确立了金属冶炼、非金属加工、食品加工三大主导产业。充分利用一切有利条件,调动一切积极因素,以攻坚破难的勇气魄力和超常规的举措,狠抓发展目标和任务的落实。在项目建设、选人用人和软环境建设上,采取了一系列有效措施,保证了各项发展任务的有效落实。

四是围绕民生民利,切实把思想政治建设落到实处。磐石市各级领导班子通过开好民主生活会、学习先进典型、加强反面典型警示教育等措施,牢固树立了“发展依靠民众、发展为了民众”的执政理念,切实解决广大群众生产生活中的实际困难,高度关注民生,最大限度地使发展成果惠及广大人民群众。在城市建设方面,全面加快基础设施和公益设施建设,不断提高城市的承载功能和居民的生活质量。在社会保障方面,全面实行养老、失业、医疗、工伤、生育“五保合一”和新型农村合作医疗制度,做到无一人应保障未保障、无一人应救济未救济,无一人当援助未援助。在维护社会稳定方面,扎实开展“平安磐石”创建工作,并进入全省首批平安建设先进市行列。

五是围绕和谐班子建设,全面提高各级班子思想建设水平。按照省委和吉林市委创建和谐班子的要求,磐石市坚持把和谐班子建设作为本级班子建设的重中之重,认真谋划,积极组织,抓好落实。制定了《磐石市创建“和谐班子”实施意见》,在全市各级班子中普遍开展了创建“和谐班子”活动。创建活动中,各级班子都能够从实际出发,把创建活动纳入领导班子建设整体规划,针对存在的问题,研究制定切实可行的创建方案和措施,做到突出重点、科学安排,全面加强领导班子思想、组织、作风和制度建设,努力营造了心齐劲足、风清气正、干事创业的政治环境,切实化解影响班子和谐的因素,进一步增强了班子的创造力、凝聚力和战斗力,为全市经济社会更好更快发展提供了强有力的组织保证。



下一篇文章: 我市市县联动公开选拔县乡两级领导干部
上一篇文章: 强化锻炼 服务群众 增长才干