为推进创先争优活动在非公有制经济组织中的深入开展,磐石市加大调研指导和典型宣传力度,结合实际开展多项载体活动,引导非公有制企业党组织和党员在服务地方经济社会发展中创佳绩争优秀。
部门联动,调研指导成效明显。层层建立联系点,市、乡两级党员领导干部确定联系点71个。22个市级党员领导干部深入联系点70余次,帮助解决实际问题121个;298名乡局级领导干部深入联系点350余次,帮助解决实际问题579个。协调统战部、工商局和工商联等部门成立非公有制经济组织创先争优活动指导组,深入企业调研走访,了解企业生产经营状况,摸清企业在发展中存在的困难和问题,倾听企业意见和建议,积极向企业宣传有关支持帮扶企业发展的各项政策措施,引导企业用好用足政策,使各项政策真正落到实处、发挥效用,增强企业发展信心,营造政企联动、共同发展的良好氛围。目前,指导组共深入企业调研走访100余次,提合理化建议700余个,为企业带来经济效益4000余万元。
载体广泛,争创活动多点开花。针对非公有制经济组织实际,进一步创新活动载体。一是紧紧围绕“环境立市全面创业,促进投资发展工业”发展战略,大力倡导“创先进、当先锋”的意识和理念,进一步明确了非公有制经济组织党员“比创业,争当发展先锋;比敬业,争当爱岗先锋;比诚信,争当守诺先锋;比奉献,争当和谐先锋;比爱心,争当助困先锋”的“五比五争”创建标准,引导党员与党同心、与企业连心、与员工贴心、与组织齐心,立足本职岗位争创一流业绩,在推进非公有制经济发展、加速工业化进程中建功立业。在抗洪救灾和灾后重建工作中,非公有制经济组织党组织和党员率先垂范,带头深入一线抗洪救灾,采取多种形式支持灾后重建工作。各非公有制经济组织慷慨解囊,共为赈灾捐款305万元。二是结合实际,广泛开展“亮身份、树标杆、比奉献”活动。“亮身份”即在企业中实行党员挂牌上岗制,让每名党员都亮出党员身份。同时要求党员每月至少办2至3件好事,并组织专人界定和记录,每月月末进行评比。“树标杆”即每位党员在责任区开展“五带头”活动,带头学习政治理论,带头提高业务技能,带头做思想政治工作,带头完成工作任务。“比奉献”即通过举办“技术创新”、“我为企业出点子、我为企业做贡献”、“我要参加攻坚队”等活动,充分发挥党员在生产经营中的骨干作用,感召和引导企业员工以实际行动支持企业共创佳绩。全市27个非公企业党组织开展主题活动30余项,为企业技术革新开发了20余个好点子,创造经济价值100余万元。
典型引领,舆论氛围空前高涨。按照“重点突出、典型带动、辐射全面”的原则,加大对非公经济组织党建工作先进典型的宣传,通过召开经验交流会、举办现场观摩会、电视广播开设专栏、企业内部下发简报等多种宣传形式,及时总结推广先进经验,以点带面,在全社会营造良好的创建氛围,涌现出鑫达化工有限责任公司党组织负责人姚桂兰和飞龙公司党组织负责人金光宏等一批创先争优典型人物,促进了全市非公有制经济组织创先争优活动的深入开展。