6月15日，吉林省委老干部局副局长于国廷在市委老干部局局长冯庆国、副局长马清双等的陪同下来昌邑区就老干部“四就近”工作情况进行调研，并召开了座谈会。

座谈会由昌邑区委副书记陈玉国主持，区委老干部局、区民政局、区卫生局、区文体局、区社区中心和社区负责同志以及老干部代表等在座谈会上发言。会上大家各抒己见，提出了“四就近”的意见和建议。

“四就近” 是以人为本，建设和谐社会的需要，是创新服务老干部的方式，造福老干部，让老干部安享晚年的需要。今年，昌邑老干部局在学习实践科学发展观活动中，以社区为平台，积极推进老干部“四就近”活动，让老干部在“就近学习，就近参加活动，就近得到关心照顾，就近发挥作用”等方面得到方便和实惠，走在了吉林地区前列。目前，昌邑区新地号街道万达社区和兴华街道东场宅社区作为试点，重点推进“四就近”工作，成效显著，两社区共有75名离休干部和400多名退休干部在社区学习和活动，发挥着积极的作用，同时也得到社区的关心照顾。

吉林省委老干部局和市委老干部局的领导在这次调研中对昌邑区老干部“四就近”工作中所取得的成绩给予了充分肯定，指出昌邑区的工作可以同发达地区的“四就近”工作相媲美，并要求要继续扎实推进此项工作，昌邑区委副书记陈玉国表示，要多部门协同，充分利用社区资源，全力做好老干部“四就近”工作。