从2012年起，为不断壮大农村创业带富骨干及村级组织后备干部队伍，从根本上提升本土青年后备人才的整体素质，永吉县启动实施了“乡土青年人才培养”工程。通过联合省内涉农高校，由县财政列支人才专项经费，每年优选100名左右本土青年人才开展“学历+技能+创业”的链式教育，学员毕业后统一颁发成人高等教育学历证书。截至目前，已有169名本土青年人才通过了成人高等学校招生全国统一考试，首期52名专科班学员已经进入高校学习。
以“选”为根本，层层推荐好中选优。县委组织部多次组织相关人员深入基层调查研究，认真听取群众意见，扩大“乡土青年人才培养”工程的影响力和认知度。召开专题动员会议，对启动实施“乡土青年人才培养”工程进行安排部署，明确具体责任人。制定《招生简章》，提出具体报名资格条件。通过宣传动员、层层推荐、逐级筛选，把素质过硬、要干事、想创业的优秀青年选拔推荐上来。注重统筹规划，集中进行网上报名、现场确认、组织考试，确保学员选拔实现高标准。
以“育”为基础，加强学历技能培养。通过与省内多所涉农高校进行联系洽谈，最后确定在吉林农业大学和北华大学分别设立本科（动物科学）和专科（农畜特产品加工）两个班次，采取点单式教学，自主选择授课师资，科学调整培训内容。专门邀请县内有资深成教培训经验的老师，统一组织学员进行考前培训。完善机制体制，制定《乡土青年人才培养工程管理办法》，对学员在校期间的学习、生活情况实行动态跟踪管理，系统开展技能实训和创业培训，学员毕业后将作为重点培养对象纳入本地人才培训计划，聘请高校专家学者任创业顾问，增强毕业学员的创业信心，解决创业难题，切实提升毕业学员就业、创业本领。
以“扶”为动力，引导帮助创业带富。设立乡土青年人才创业扶助基金，专门用于创业启动资金紧缺的扶持，帮助乡土青年人才解决创业起步阶段的实际困难。采取“滚动受益”的方式，即每轮扶助期限为1年，扶助名额控制在5人左右。同时给予乡土青年人才创业贷款贴息，充分调动其创业的积极性，力争实现资金扶持发挥出最大的撬动作用。有计划地组织毕业学员到发达地区和先进企业考察学习，使学员充分了解市场，掌握先进技术，不断提高他们创业带富水平。
以“用”为导向，全面提升工程实效。在报名之初由乡镇（区）党（工）委与学员签订《永吉县乡土青年培养工程学员返乡服务协议》，保证学员真正为本地所用。责成专人跟踪培养，加强非党毕业学员“青启”教育，对积极要求入党的毕业学员优先列为重点积极分子，具备条件的及时吸纳到党组织中来。通过对毕业学员进行全面考察，符合条件且有意愿的，可推荐到村或涉农站（所）挂职，进行重点培养和锻炼。同时鼓励政治素质好、能力水平强、群众认可度高的毕业学员参选村干部，对业绩突出、贡献巨大的，推荐提名为人大代表、政协委员，全方位支持他们成为促进农村快速发展的精干力量。