全省人才服务现代农业发展项目实施以来, 舒兰市各科技服务团队紧紧围绕省里确定的四项主要任务，从县、乡实际出发积极开展工作，在扶持项目建设、开展科技服务、组织科技培训、组建产业协会等方面，做了大量卓有成效的工作，取得了阶段性服务成果，受到了广大农民的欢迎。自项目实施以来，舒兰市科技服务团共组织新上农业产业化项目25个，扶持原有产业项目36个，帮助137户产业大户解决实际困难101个，引进种养新品种48个，推广应用新技术59项，组建各类专业合作组织34个，帮助协调各类贷款2908万元，开展科技咨询149 场次，举办各类培训98次，发放科技资料20000多份，提供致富信息605 条。
　　在服务现代农业发展过程中，舒兰市各科技服务团主要做了以下工作：
　　一是调研先行，明确主攻方向。舒兰市各科技服务团成立后，由舒兰市科技副市长亲自带队，历时一个半月的时间，深入到全市17个乡镇街，与乡、村领导和产业大户进行交流与座谈。通过走访调研，了解到了制约当地农业产业发展的因素，摸清了当地经济发展的潜在优势，明确了今后农业产业的发展方向。
　　二是统筹全局，构筑核心机构。成立了舒兰市科技服务总团，具体负责对全市各乡镇服务团工作的领导、督促、调度、检查和指导。团长由科技副市长担任，副团长由科技局局长和人才办主任担任。各乡镇服务团在开展科技服务时，对本乡镇缺乏的专业技术人员，需要时可以直接与舒兰市科技服务总团联系，由科技服务总团根据全市专业技术人才情况，集中进行调度，跨乡镇服务。一年来，舒兰市科技服务总团利用科普巡回车到各乡镇科技服务团和产业大户中共开展科技上门服务4次。
　　三是帮民解困，成立科技组织。成立专家组，随时解决各科技服务团和各乡镇在农业发展中遇到的突出问题。舒兰市共成立了3个专家指导组，即农业专家组、畜牧业专家组和综合专家组，各专家组都是由各单位实际工作经验丰富，具有中、高级职称人员和当地“土专家”组成，接受舒兰市项目办和舒兰市科技服务总团调度，协助各乡镇科技服务团开展科技服务工作。对于各乡镇科技服务团反馈上来的农民群众在生产过程中遇到的疑难问题，各乡镇服务团无能力解决的，统一由舒兰市科技服务总团调度协调各专家组，及时进行现场研究，解决问题。
　　四是强化管理，提升服务能力。为及时了解、督促各服务团工作情况，舒兰市建立了“科技服务团工作制度”，即月总结、季调度、年检查制度。要求各乡镇科技服务团每月都要对本乡镇科技服务团工作进行一次总结，并进一步研究确定下步工作任务和重点；舒兰市科技服务总团将每季度召开一次工作部署和调度会，及时掌握、了解各乡镇科技服务团工作情况，及时传达省和吉林市项目办工作精神，并部署下步工作；舒兰市项目办和科技服务总团每年年末要集中听取各乡镇科技服务团的工作汇报，并组织人员进行工作考核，检验各乡镇服务团的工作成效，及时通报全市。同时，为促进经验交流，舒兰市人才办开办了《舒兰市人才工作简报》，要求各乡镇科技服务团每年要至少上报12条工作信息，由市人才办根据工作情况，在《舒兰市人才工作简报》上集中进行报道和交流，好的信息及时上报省人才兴业报、江城人才工作简报等宣传媒介进行宣传。各乡镇科技服务团还自行印制了产业大户联系卡，把服务团成员姓名、专业特长、工作单位和服务内容都详细登记到联系卡上，便于为产业大户进行有效服务。
　　五是延伸服务链条，发挥科技副职自身最大优势。为更好地发挥各乡镇科技副职的作用，舒兰市科技服务团结合当地实际，专门召开了 “如何为农村开展科技服务”的研讨，鼓励科技副职充分利用本部门的技术优势，拓展服务内容，为舒兰市经济发展服务。通过研讨，每名科技副职都对本乡镇的服务内容做了相应调整，使科技服务更具有针对性、可行性。吉林医药学会选派干部陈默然和吉林化工学院选派干部王海，把本单位近年来的一些科研专利和科研成果展相关资料提供给了市委、市政府，为市委、市政府外出洽谈项目、招商引资提供有利条件,为舒兰市的招商引资做出了一定贡献。目前,舒兰市政府利用服务团提供的降压糖果保健食品这一项专利作为技术投资,已经同南方一厂家初步达成意向性合作，待厂家进一步考察论证后，准备在舒兰市投资建厂。
　　六是创新体系，推进富民强市进程。组织申报了国家富民强市科技支持重点项目1项，顺利通过国家科技部专家委员会评审，并已正式批复立项，中央财政预算安排支持资金165万元，目前已到位资金70%，计115.5万元；组织申报了全省现代中药科技产业基地县项目,顺利通过省专家评审委员会评审，并已正式批复立项，省级财政预算安排三年内支持资金为150万元--200万元；组织申报了国家科技部组织的新农村建设科技示范乡（试点）项目,已通过省级专家评审委员会论证，并已上报国家科技部；组织申报了省科技特派员试点县项目,经省科技厅批准，舒兰市已被确定为全省科技特派员试点县。