推动干部队伍思维转变
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时间:2014-12-26
思想是行动的先导,改进队伍作风、倡导务实清廉,首先要做好广大干部的思想工作。
要提高思想认识。通过全面学习、广泛交流、深刻查摆等手段,不断提升干部队伍的思想认识。一是让干部队伍认识到政治纪律是统一思想、形成共识的根本,将其学深、用活,做好相关理论知识的贯彻,不断提升集体凝聚力和战斗力;二是让干部队伍认识到优良作风是凝聚人心的保障,在实际工作中不断强化自身作风建设,提高其影响力和凝聚力;三是让干部队伍认识到廉洁从业是人生幸福、事业发展的底线,“善禁者,先禁其身而后人”,对法纪常怀敬畏之心,清廉为官,正直做人。
要坚定理想信念。社会主义和共产主义理想信念,是共产党人的立身之本,是领导干部抵御一切诱惑的决定性因素。要不断强化领导干部的世界观改造和思想道德修养,坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,对党和人民忠心耿耿,坚决反对上下级和干部之间逢迎讨好、相互吹捧的庸俗风气,对党、对组织、对同志讲真话、讲实话、讲心里话,做到言必行、行必果,表里如一、诚实守信。把坚定的理想信念化作一心一意为国家为人民利益奋斗终身的实际行动。
要明确职业定位。做好职业定位是个人事业发展的重要步骤,定位准确,有助于持久地发展自己;定位准确,有助于善用资源,集中精力发展;定位准确,有助于抵抗外界的干扰,不轻易放弃。一方面,做好个人的职业规划,积极开展自我评价和个人能力认知,从多角度、多层面深刻认识自己喜欢做什么、适合做什么、能够做好什么以及职业发展需要还欠缺什么,进而确定自己的职业目标,做好详细的职业发展规划。另一方面,在详细规划的基础上,通过多种渠道展示自己,尽自己最大可能把工作做好,赢得群众的认可。(昌邑区委组织部 滕杨阳 )