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人才要在基层的实践中不断地成长

作者: | 来源: | 访问:0 | 时间:2014-07-31

基层是人才不断成长和发展的良好平台,人才要在基层中不断地锻炼成长。由于现在的年轻人很多都是娇生惯养,从小到大一直都没有受过任何的委屈和苦难,让他们到基层中去锻炼是一件很难的事情,他们都不愿意去受苦。但是作为刚毕业的大学生根本没有意识到在基层中锻炼的重要性,在基层中能够学到在城市里学不到的东西,能都不断地完善自己,如果急于求成,有可能眼前的一切会吸引你,但是长久看来还是不可取的。年轻人要在基层的学习中去其糟粕,取其精华。

基层能够为青年人才提供发挥才干的平台,年轻干部也能够在舞台上更好地表现自己,更好地发挥自己的特长。基层很难留住人才,虽然能够选拔出来很多的年轻干部,但是在基层呆的时间不是很长就会展翅高飞,造成基层总是处于缺少人才的局面。近几年,国家和社会对于人才的选拔和使用都采取了很多的优惠政策,尽可能多的为人才提供有针对性、有实用性的政策,不断地激励人才,更多的组织为基层人才服务的有效活动,让更多的人才到基层中去锻炼成长,亲身的体会到老百姓的不宜和难处,更好地为老百姓办实事,解困难。

要想成才就要在基层中不断地磨练成长。现在有很多机关干部都是直接从学校直接考入的,从基层选拔上来的相对比还是少很多,而基层是最能够表现当前社会主要问题的,最能够反映出当前所出现的问题,因此,让人才在基层中锻炼,有利于人才的成长和体验实事动态,要不断的激发人才到基层的热情,不断地形成人才愿意到基层,主动到基层的良好形象。

(张龙瑶 网名:cherry258369)



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