百姓最敏感的就是领导干部作风不正的问题，干部作风直接关系到一个地方工作的成败。眼前部分干部光会喊口号见不到成效，只会扩大声势、找不到问题的实质，盲目开展工作，这些都直接影响了干部形象的树立，让干群关系变成了利益关系。因此，领导干部要回归到鱼水关系，就要回流于群众、扎根在群众。
　　　以群众为出发点，才能近距离地和群众打成一片。一名领导干部，总是一种高高在上的气场，只会引起百姓的反感。因此，领导干部要把群众作为工作的出发点，经常深入到基层一线，走上民间地头，与群众零距离沟通、贪心，通过和群众同苦、同乐，让群众没有约束，群众有什么话才能愿意说出来。只有这样，才能够切实融入基层群众，建立起深厚的干群深情。
　　　以群众为出发点，才能发现问题掌握真实情况。领导干部只是常规的听取汇报、查看资料、踏查现场，就很难掌握到真情实况，更不用说解决实际问题。因此，领导干部要把服务群众落脚到细节处，把基层当教室、把群众当老师；要在农家院与百姓贴心聊起来，把他们在做啥、想啥，弄清楚、整明白，切实了解他们的想法和意愿，用心听取群众的呼声，为科学决策做好铺垫。
　　　以群众为出发点，才能带动工作确保工作落到实处。大部分的实际工作都在一线，都在基层，如果领导干部只愿意呆在上面或者偶尔地走一走、握一握手，就等于走过场，无法推动工作。因此，领导干部要把群众满意作为出发点，带着问题，通过深入实际调研、解析原因，从群众的声音中发现问题，做到以点看面；要主动与群众结对子，针对群众关心的突出问题，想招法、解实事，为群众谋福利。（房迪 网名：cfwanxang）