领导干部要讲忠诚拼奉献，做到有功劳的时候不伸手，有苦劳的时候不计较，有疲劳的时候不抱怨，不与别人比职务，比待遇，比条件，多与别人比学习，比工作，比奉献，这才是共产党人的永恒追求，才是忠诚的表现。同时，由于工作性质使然，领导干部有可能时常遭遇糖衣炮弹的袭击和权、钱、色的考验，这就要求领导干部一定要注重修炼党性、纯洁品行、强化自律意识、切实将其内化为拒腐防变的定力。作为管理干部的干部，清正廉洁更应该成为必守的道德底线。

领导干部要讲忠诚拼奉献，乐自清中出，烦从贪中来。追求生活简约、情趣健康，远离庸俗攀比，低级趣味。谈钱不乱心，以职为重；见钱不贪婪，以德为先；赚钱不越轨，取之有道；有钱不奢侈，以俭为本。我们党员干部要坚持守得住气节，耐得住寂寞，顶得住歪风，经得住诱惑，不为功名缠身，不为利禄束缚，清白为官，坦荡待人，躬身做官，挺腰做人，永保共产党人的政治本色。

领导干部要讲忠诚拼奉献，奉献是领导工作之魂，领导干部就是要做党性最强、品行最好、素质最高的干部，公道正派则是组织部门最根本的政治品格，是领导干部最重要的职业操守。讲忠诚、重公道、谋察荐、尚奉献，是新时期领导文化的内涵。组织部门对选准用好干部负有重要责任，要善于把制度的规定性与人的能动性有机结合。领导干部要提高知人善任的能力，创新考察评价的办法，以识才之能、荐才之德、爱才之举、用才之道选准用好干部。（兰色阳光）

领导干部要讲忠诚拼奉献，身为领导干部，就要忠诚于党、忠诚于人民，要全心全意为人民服务，要清醒的认识自己身上的担子，践行对党和人民的忠诚。想群众之所想，急群众之所急，为群众做实事谋福利。始终本着事业为先，团结为重，能力为要的要求，通过将能力素质的提升，提高服务大局的能力，知人识人的能力。还要充分诠释出领导干部立场坚定，公道正派；对群众竭诚，以人为本，热心服务；对事业赤诚，求真务实，甘为人梯；对工作真诚，恪尽职守，勇于担当的忠诚、奉献精神。