领导干部要讲忠诚拼奉献,做到有功劳的时候不伸手,有苦劳的时候不计较,有疲劳的时候不抱怨,不与别人比职务,比待遇,比条件,多与别人比学习,比工作,比奉献,这才是共产党人的永恒追求,才是忠诚的表现。同时,由于工作性质使然,领导干部有可能时常遭遇糖衣炮弹的袭击和权、钱、色的考验,这就要求领导干部一定要注重修炼党性、纯洁品行、强化自律意识、切实将其内化为拒腐防变的定力。作为管理干部的干部,清正廉洁更应该成为必守的道德底线。
领导干部要讲忠诚拼奉献,乐自清中出,烦从贪中来。追求生活简约、情趣健康,远离庸俗攀比,低级趣味。谈钱不乱心,以职为重;见钱不贪婪,以德为先;赚钱不越轨,取之有道;有钱不奢侈,以俭为本。我们党员干部要坚持守得住气节,耐得住寂寞,顶得住歪风,经得住诱惑,不为功名缠身,不为利禄束缚,清白为官,坦荡待人,躬身做官,挺腰做人,永保共产党人的政治本色。
领导干部要讲忠诚拼奉献,奉献是领导工作之魂,领导干部就是要做党性最强、品行最好、素质最高的干部,公道正派则是组织部门最根本的政治品格,是领导干部最重要的职业操守。讲忠诚、重公道、谋察荐、尚奉献,是新时期领导文化的内涵。组织部门对选准用好干部负有重要责任,要善于把制度的规定性与人的能动性有机结合。领导干部要提高知人善任的能力,创新考察评价的办法,以识才之能、荐才之德、爱才之举、用才之道选准用好干部。(兰色阳光)
领导干部要讲忠诚拼奉献,身为领导干部,就要忠诚于党、忠诚于人民,要全心全意为人民服务,要清醒的认识自己身上的担子,践行对党和人民的忠诚。想群众之所想,急群众之所急,为群众做实事谋福利。始终本着事业为先,团结为重,能力为要的要求,通过将能力素质的提升,提高服务大局的能力,知人识人的能力。还要充分诠释出领导干部立场坚定,公道正派;对群众竭诚,以人为本,热心服务;对事业赤诚,求真务实,甘为人梯;对工作真诚,恪尽职守,勇于担当的忠诚、奉献精神。