一是围绕中心，把组织优势转化为推动科学发展的强大力量。紧紧围绕市委提出的建设“三个磐石”的目标，找准组织工作服务科学发展、服务全市工作大局的切入点和着力点，把组织工作的职能作用发挥到最大化。

二是提升素质，进一步加强组工干部能力培养。结合组织部门开展“讲党性、重品行、作表率”活动，要求组工干部采取集中学习、听讲座、撰写心得体会、运用远程教育网络加强辅导等多种形式组织学习，确保取得实效。

三是转变作风，着力建设服务科学发展的过硬队伍。结合“组织部长下基层”活动开展“组工干部下基层活动。全市组织系统开展以“包村联乡”为主题的活动切实为基层建设服好务。

四是完善制度，努力形成科学管理的强大合力。通过制定岗位目标责任制考核办法以及奖惩激励等制度，形成各司其职、责任落实、运行规范、按制度办事、靠制度管人的工作机制。

五是是扎实整改，着力增强组织部门自身建设实效。结合“联乡包村”工作，年末征求各乡镇街党委意见，充分运用组织工作满意度调查反馈结果，深刻剖析查找根源，研究提出加强和改进组织工作的措施，着力提高组织工作公信力和满意度。