一是通过精心组织、体现特色、促进发展，认真抓好深入学习实践科学发展观活动。

二是通过加强思想政治建设、加强能力建设、加大干部调整力度，突出抓好乡局级领导班子建设。

三是通过落实领导干部考核评价制度、探索建立干部的正常退出机制、推行科（股）级干部竞争上岗制度，切实抓好干部监督工作。

四是通过搞好调整充实、强化理论培训、加强实践锻炼，统筹抓好后备干部队伍建设。

五是通过农村基层党建创新思路、街道社区党建创新方法、“两新”组织党建创新成果，大力抓好党的基层组织建设。

六是通过全面推行党务公开、推行党内民主议事和民主评议、推行基层党组织“公推直选”，积极抓好基层党内民主建设。